yonyou
2025年2月11日，TATA木門(mén)&用友BIP超級(jí)版HR SaaS人力資源信息化項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)成功舉辦。雙方攜手基于用友BIP超級(jí)版的數(shù)智化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目正式啟動(dòng)！這一戰(zhàn)略合作標(biāo)志著TATA木門(mén)在數(shù)字化、智能化管理領(lǐng)域邁出關(guān)鍵一步，為家居行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)能。
01
關(guān)于TATA木門(mén)
TATA木門(mén)品牌起源于1999年，經(jīng)過(guò)TATA人的努力，現(xiàn)已成為一家集居室門(mén)研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、服務(wù)于一體的專(zhuān)業(yè)制門(mén)企業(yè)。26年來(lái)，TATA木門(mén)憑借時(shí)尚簡(jiǎn)約的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和完善的服務(wù)體系，多次榮獲“中國(guó)木門(mén)十大品牌”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，贏得了業(yè)內(nèi)的廣泛贊譽(yù)和數(shù)百萬(wàn)用戶(hù)的一致信賴(lài)。秉承著“做更好的門(mén)，給更多的人用”的企業(yè)使命，TATA木門(mén)專(zhuān)注于產(chǎn)品研發(fā)和設(shè)計(jì)，不斷推陳出新，讓更多人享受到了安靜的品質(zhì)生活。TATA木門(mén)在全國(guó)1200多個(gè)城市擁有近2500家專(zhuān)賣(mài)店，積極開(kāi)拓線上銷(xiāo)售渠道，打造全渠道立體化的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)布局。
02
共繪家居智造新藍(lán)圖
2月11日，TATA木門(mén)數(shù)智化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)在北京隆重舉行。TATA木門(mén)信息化顧問(wèn)縱興元總、用友網(wǎng)絡(luò)北京分公司副總經(jīng)理張海龍總及雙方項(xiàng)目核心團(tuán)隊(duì)共同出席，見(jiàn)證這一里程碑時(shí)刻。
TATA木門(mén)縱興元總表示：數(shù)智化轉(zhuǎn)型不僅是行業(yè)趨勢(shì)，更是TATA木門(mén)實(shí)現(xiàn)“做更好的門(mén)，給更多的人用”品牌使命的必經(jīng)之路。借助用友BIP超級(jí)版的強(qiáng)大能力，結(jié)合用友豐富的最佳實(shí)踐，助力TATA木門(mén)人力資源數(shù)智化轉(zhuǎn)型，未來(lái)在研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈等領(lǐng)域也能發(fā)揮其價(jià)值，形成全鏈路數(shù)據(jù)閉環(huán)，為消費(fèi)者創(chuàng)造更高價(jià)值的家居體驗(yàn)。
用友網(wǎng)絡(luò)北京分公司副總經(jīng)理張海龍總對(duì)項(xiàng)目啟動(dòng)表示祝賀，感謝TATA木門(mén)選擇用友BIP超級(jí)版。他表示，此次項(xiàng)目是TATA木門(mén)數(shù)智化轉(zhuǎn)型的重要一步，具有里程碑意義。他要求項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)充分認(rèn)識(shí)到項(xiàng)目的重要性和艱巨性，以高度的責(zé)任感和使命感推進(jìn)工作，確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量完成。同時(shí)，他對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)寄予厚望，希望團(tuán)隊(duì)成員勇于創(chuàng)新，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)數(shù)智化轉(zhuǎn)型目標(biāo)。最后強(qiáng)調(diào)，用友網(wǎng)絡(luò)將為項(xiàng)目提供全方位支持，確保順利實(shí)施。他相信，在雙方共同努力下，項(xiàng)目一定能取得圓滿成功，助力TATA木門(mén)高質(zhì)量發(fā)展。
03
為何選擇用友BIP超級(jí)版HR SaaS
用友BIP超級(jí)版HR SaaS以“賦能員工 激活組織”為宗旨，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)“精準(zhǔn)人才發(fā)展、敏捷組織變革、智能人力運(yùn)營(yíng)、卓越員工體驗(yàn)”，以數(shù)智化重構(gòu)全球人才供應(yīng)鏈。幫助企業(yè)構(gòu)建全球化、社會(huì)化、智能化、主題化、業(yè)財(cái)人一體化的完整數(shù)智人力解決方案，全面提升組織效能，AI驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)！
強(qiáng)大的組織管理能力：用友BIP超級(jí)版HR SaaS支持敏捷組織管理，能夠靈活應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)的快速擴(kuò)張和收縮，支持多維組織、柔性組織、虛擬組織等多種組織形態(tài)，滿足TATA木門(mén)復(fù)雜的業(yè)務(wù)場(chǎng)景需求。
全生命周期的員工管理：該系統(tǒng)支持從入職、轉(zhuǎn)崗、調(diào)動(dòng)到離職的全流程管理，建立全集團(tuán)統(tǒng)一的人員信息庫(kù)，實(shí)現(xiàn)合同管理、薪酬管理、社保管理等業(yè)務(wù)的聯(lián)動(dòng)，提升管理效率。
全面績(jī)效管理：用友BIP超級(jí)版HR SaaS提供多種形式的績(jī)效評(píng)估，支持基于目標(biāo)完成情況和整體貢獻(xiàn)價(jià)值的評(píng)估，結(jié)合績(jī)效看板，幫助管理者全面了解績(jī)效執(zhí)行情況，助力員工成長(zhǎng)。
智能人力運(yùn)營(yíng)：通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)，用友BIP超級(jí)版HR SaaS能夠提升人力運(yùn)營(yíng)效率，將HR從繁瑣的事務(wù)性工作中解放出來(lái)，助力HR向賦能型轉(zhuǎn)變。
靈活部署與成本效益：用友BIP超級(jí)版HR SaaS提供公有云與專(zhuān)屬云部署模式，支持“以租代建”，快速上線，減少初期投資，節(jié)省現(xiàn)金流，加速企業(yè)適應(yīng)市場(chǎng)變化。
智能化人才管理：借助YonGPT大模型，用友BIP超級(jí)版HR SaaS能夠?qū)崿F(xiàn)科學(xué)識(shí)人、育人、用人，支持人才畫(huà)像與對(duì)比，提供精準(zhǔn)的人才管理解決方案。
04
家居智造未來(lái)已來(lái)
當(dāng)前，家居行業(yè)正經(jīng)歷從“規(guī)模擴(kuò)張”向“質(zhì)量升級(jí)”的關(guān)鍵轉(zhuǎn)型期。TATA木門(mén)率先擁抱數(shù)智化，不僅為自身構(gòu)筑競(jìng)爭(zhēng)壁壘，更將引領(lǐng)行業(yè)走向更高效、更綠色、更可持續(xù)的發(fā)展模式。正如用友代表所言：“這是一場(chǎng)‘雙向奔赴’——TATA的木門(mén)匠心，疊加用友的科技基因，必將重塑家居智造新標(biāo)桿?！?/p>
數(shù)智化趨勢(shì)奔涌向前，TATA木門(mén)以創(chuàng)新者的姿態(tài)再次站在時(shí)代潮頭。未來(lái)，隨著用友BIP超級(jí)版的深度應(yīng)用，TATA木門(mén)將加速向“讓家居更美，讓行業(yè)更新”的美好愿景邁進(jìn)，為消費(fèi)者、合作伙伴乃至整個(gè)行業(yè)創(chuàng)造更大價(jià)值！
