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全棧信創(chuàng)實力認證!用友BIP人力云全棧信創(chuàng)適配,引領(lǐng)國產(chǎn)化升級替代
2026年2月5日

在當前“信創(chuàng)工程”快速推進的背景下,企業(yè)信息化正從傳統(tǒng)的系統(tǒng)替代邁向全棧信創(chuàng)的生態(tài)化升級。作為中國領(lǐng)先的企業(yè)服務(wù)與數(shù)智化平臺提供商,用友持續(xù)深耕國產(chǎn)化與自主創(chuàng)新領(lǐng)域,憑借先進的架構(gòu)設(shè)計、完善的適配體系以及豐富的行業(yè)實踐,全面支撐政企客戶的國產(chǎn)化升級替代與數(shù)智化轉(zhuǎn)型。     

   

 


用友BIP 人力云以“智能化流水線+統(tǒng)一技術(shù)底座”為核心,構(gòu)建全鏈路信創(chuàng)適配框架,并形成覆蓋安全合規(guī)、生態(tài)協(xié)同與規(guī)?;?/span>    落地的完整體系。已累計獲得410+權(quán)威適配證書,在央國企與民企中廣泛應(yīng)用,成為HR系統(tǒng)國產(chǎn)化替代的標桿廠商,助力企業(yè)在信創(chuàng)轉(zhuǎn)型中降本增效、安全合規(guī)、平穩(wěn)升級。  


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從單點適配到生態(tài)協(xié)同      
用友        BIP人力云        打造信創(chuàng)全鏈路適配技術(shù)基石                      

     

   


用友BIP 人力云信創(chuàng)適配體系以 智能化流水線+統(tǒng)一技術(shù)底座” 為核心,構(gòu)建了全鏈路的技術(shù)支撐框架。一方面,依托智能化流水線的全流程自動化能力,實現(xiàn)信創(chuàng)源高效產(chǎn)出與精準交付,從技術(shù)根源打破傳統(tǒng)信創(chuàng)適配“高成本、低效率”痛點;另一方面,創(chuàng)新性打造統(tǒng)一信創(chuàng)適配技術(shù)底座,作為用友BIP生態(tài)及合作伙伴的核心支撐載體——基于該底座開發(fā)的產(chǎn)品可天然具備信創(chuàng)兼容能力,無需二次適配,徹底簡化信創(chuàng)落地流程,消除“適配碎片化、標準不統(tǒng)一”行業(yè)難題,推動信創(chuàng)從“單點適配”向“生態(tài)協(xié)同”升級,為企業(yè)信創(chuàng)轉(zhuǎn)型提供堅實技術(shù)基石。 


 


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安全與合規(guī)雙保障      
用友BIP人力云為信創(chuàng)企業(yè)保駕護航                      

     

   


信創(chuàng)不僅關(guān)注兼容性,更強調(diào)安全性與合規(guī)性。用友BIP 人力云秉持“合規(guī)先行、標準筑基、安全賦能”的核心理念,構(gòu)建覆蓋數(shù)據(jù)全生命周期的立體化安全防護體系,全面保障政企客戶在數(shù)智化轉(zhuǎn)型中的數(shù)據(jù)安全與業(yè)務(wù)合規(guī),從數(shù)據(jù)采集時的加密傳輸,到存儲中的權(quán)限隔離,再到使用時的操作審計,每一個環(huán)節(jié)都做到 “嚴防死守”。     

目前,產(chǎn)品已斬獲多項權(quán)威安全認證:等保三級認證、ISO 27001 信息安全管理體系認證、數(shù)據(jù)安全能力成熟度(DSMM)認證等,每一項認證都是安全實力的 “勛章”。有了這些 “護身符”,政企客戶在信創(chuàng)環(huán)境下使用系統(tǒng),既能放心管理核心人才數(shù)據(jù),又能輕松應(yīng)對合規(guī)檢查,真正實現(xiàn) “用得安心,用得放心”。


 


   

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410+證書背書      
用友信創(chuàng)適配體系全面打通國產(chǎn)化生態(tài)      

     

   


在信創(chuàng)領(lǐng)域,用友不只是 “實踐者”,更是 “領(lǐng)航員”,在行業(yè)規(guī)范制定中發(fā)揮著引領(lǐng)作用:    

  • 行業(yè)引領(lǐng)角色擔任 信創(chuàng)工委會 WG22 ERP與財務(wù)軟件組組長單位工信部工業(yè)軟件創(chuàng)新合作中心主任成員單位,推動標準化建設(shè)與行業(yè)協(xié)同。

  • 深度適配成果:實現(xiàn)從 CPU 芯片、服務(wù)器硬件到操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫等核心環(huán)節(jié)的深度兼容,構(gòu)建覆蓋、20+行業(yè)大類、80+細分行業(yè)、20+聯(lián)合解決方案的信創(chuàng)適配體系。

  • 權(quán)威成果背書:已累計獲得 410+ 份適配證書、完成 540+ 個適配項,與主流國產(chǎn)廠商全面打通,形成完整、可持續(xù)演進的信創(chuàng)生態(tài)。


 


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從央                企到民企      
用友BIP人力云打造信創(chuàng)落地標桿      

     

   


在企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型浪潮中,用友BIP 人力云憑借深厚的技術(shù)實力與場景化解決方案,已成為眾多龍頭企業(yè)國產(chǎn)化升級替代的信賴之選。目前,招商局集團、中國電信、中國五礦、中國海油、中國中化、中糧集團、中國光大銀行、華僑城集團、歌爾集團、云南白藥、綠葉制藥、安東石油、現(xiàn)代牧業(yè)、周生生等涵蓋能源、制造、金融、消費、醫(yī)藥、農(nóng)業(yè)等多元領(lǐng)域的標桿企業(yè),均依托用友 BIP 人力云成功實現(xiàn)人力資源管理的數(shù)智化升級,構(gòu)建起高效協(xié)同、數(shù)據(jù)驅(qū)動的人力管理新體系。


用友BIP 人力云的全棧信創(chuàng)適配不僅是企業(yè)技術(shù)能力的集中體現(xiàn),更是信創(chuàng)戰(zhàn)略落地的關(guān)鍵支撐。通過智能化架構(gòu)、標準化體系與行業(yè)化實踐,用友正在推動企業(yè)管理軟件的國產(chǎn)化升級替代,為我國數(shù)智化轉(zhuǎn)型構(gòu)建安全、自主、可控的基石。


 

 

         
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用友BIP數(shù)智人力融合人工智能技術(shù),以“賦能員工  激活組織”為宗旨,以提升企業(yè)組織能力為目標,基于“精準人才發(fā)展  敏捷組織變革  智能人力運營  卓越員工體驗”關(guān)鍵價值,圍繞人才招聘、組織與員工管理、人力共享、全面薪酬、績效管理、人才管理、國企應(yīng)用、人力分析、員工服務(wù)等業(yè)務(wù)創(chuàng)新與管理變革,通過人才畫像、組織畫像、人力數(shù)智分析等數(shù)據(jù)服務(wù)實現(xiàn)智能人才發(fā)現(xiàn),幫助企業(yè)實現(xiàn)人力資源管理效率提升、流程自動化、應(yīng)用體驗改進和智能決策分析,推動人力資源管理范式升級。


作為連續(xù)3年入選Gartner千人以上規(guī)模企業(yè)HCM云魔力象限的中國廠商,用友已經(jīng)幫助包括54家一級中央企業(yè)、50家世界500強在內(nèi)的逾9000家行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)推動人力資源數(shù)智化轉(zhuǎn)型,例如中國航天科技集團、兵裝集團、中國海油、三峽集團、中國電信、中國國航、中國中化、中糧集團、華僑城集團、中交集團、中國銀行、中國人保、首鋼集團、上海醫(yī)藥、云投集團、陜西建工、云南白藥、雪花啤酒、歌爾股份、華住集團、居然之家等領(lǐng)先企業(yè),同時服務(wù)了38萬家下屬成員企業(yè),7000萬余用戶,在亞太大中型企業(yè)市場中處于絕對領(lǐng)先的地位。














       
       

 

 


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