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強強聯(lián)合，共繪藍圖。近日，明喆集團與用友HR SaaS達成深度戰(zhàn)略合作，引入用友新一代人力資源數(shù)智化服務，推動人力管理從傳統(tǒng)事務型向戰(zhàn)略支撐型躍升，為集團高質量發(fā)展注入數(shù)智動能。
明喆集團創(chuàng)立于2000年10月，起步于深圳，現(xiàn)已發(fā)展成為集物業(yè)服務、單位團餐、信息技術、樓宇科技等于一體的大型現(xiàn)代智慧服務集團，業(yè)務覆蓋全國25個省市、600余個項目，連續(xù)多年獲評中國物業(yè)企業(yè)二十強，在醫(yī)院、學校、政府機關等高端后勤服務領域樹立了卓越品牌形象。當前，隨著集團戰(zhàn)略升級推進，打通業(yè)務與人力壁壘、以數(shù)智能力激活組織效能，成為集團發(fā)展的重要方向。
此次合作核心在于打破人力與業(yè)務管理邊界，將人力管理深度嵌入業(yè)務場景，圍繞核心人力、薪酬激勵、績效賦能三大領域，構建業(yè)人一體的管理模式。
用友HR SaaS將借助其數(shù)智化技術優(yōu)勢與先進管理理念，為明喆集團量身打造適配的人力資源管理解決方案，助力其提升組織效能，優(yōu)化員工體驗，打造復合型人才梯隊，進一步鞏固行業(yè)領先地位。
本次合作的達成，標志著明喆集團人力資源數(shù)智化轉型邁入全新階段，未來，雙方將以此為起點，深化戰(zhàn)略協(xié)同，不斷優(yōu)化人力資源數(shù)智化管理體系，讓數(shù)智技術真正成為明喆集團人才發(fā)展的“加速器”。明喆集團將以更敏捷的組織、更高效的人才配置、更精準的激勵機制，在高端后勤服務領域持續(xù)領跑，以人力資源數(shù)智化為支點，撬動企業(yè)高質量發(fā)展新未來。
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