
6月6日,由用友承建的大參林醫(yī)藥集團股份有限公司(以下簡稱“大參林”)人力基座升級項目正式啟動。大參林副總裁、信息中心總經(jīng)理兼首席架構(gòu)師陳長成、大參林人力資源中心高級總監(jiān)兼書院副院長周媛媛及核心業(yè)務部門負責人和項目團隊;用友網(wǎng)絡副總裁、醫(yī)藥行業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理楊曉柏、用友醫(yī)藥行業(yè)事業(yè)部南方區(qū)總經(jīng)理周易達及項目建設專家團隊出席啟動會。
2023年5月,大參林與用友合作共同建設人力資源共享中心薪酬管理平臺。在此基礎上,今年大參林再次與用友攜手,邁向數(shù)智化轉(zhuǎn)型新階段。此次合作,將依托用友BIP平臺,以“ 升級人力基座,提升人力資源專業(yè)力、運營力、服務力”為建設目標,為大參林打造“角色化、場景化、智能化”的新一代人力基座平臺,提升人力資源數(shù)據(jù)分析能力,形成管理決策的數(shù)智化支撐,助力人力戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)企業(yè)降本增效的管理目標。

大參林醫(yī)藥集團股份有限公司成立于1999年,公司以發(fā)展藥店連鎖為立業(yè)之本,經(jīng)過多年耕耘,堅持“深耕華南,布局全國”的核心發(fā)展戰(zhàn)略,已實現(xiàn)覆蓋全國20個省份(自治區(qū)及直轄市),業(yè)務規(guī)模在全國醫(yī)藥零售行業(yè)保持領先的優(yōu)勢地位。行業(yè)地位上,大參林連續(xù)多年評選為“中國連鎖藥店銷售額第2名企業(yè)”、“中國服務業(yè)企業(yè) 500 強”、“中國連鎖藥店綜合實力百強企業(yè)”、“廣東省百強民營企業(yè)”以及“廣州市優(yōu)秀企業(yè)”。2023年,入選米內(nèi)網(wǎng)“2022-2023年度中國連鎖藥店綜合實力百強榜”TOP2。
啟動會上,雙方團隊負責人就大參林人力基座升級項目建設概況、實施策略、有效配合機制進行全面溝通,對未來合作和項目開展進行系統(tǒng)規(guī)劃和展望。

用友網(wǎng)絡副總裁、用友醫(yī)藥行業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理楊曉柏表示,大參林是醫(yī)藥連鎖零售行業(yè)的龍頭企業(yè),人力基座數(shù)智化對于集團的發(fā)展具有非常重要的意義。人力基座升級項目將為大參林集團的業(yè)務規(guī)模增長、管理水平提升、創(chuàng)新能力增強以及辦公效率加快提供堅實的支撐,從而推動集團的高質(zhì)量發(fā)展。此次合作建立在雙方團隊良好合作的基礎之上,用友醫(yī)藥行業(yè)專家團隊將充分發(fā)揮專業(yè)技術(shù)水平,提供完備的實施保障,通過雙方密切合作,如期完成既定目標,力爭將大參林人力基座升級項目打造成為藥企數(shù)智化轉(zhuǎn)型又一新標桿。

用友網(wǎng)絡副總裁、用友醫(yī)藥行業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理 楊曉柏
大參林副總裁、信息中心總經(jīng)理兼首席架構(gòu)師陳長成強調(diào),借助數(shù)字化方法體系與信息化平臺相融合,為建設全集團人力資源信息化管理與工作業(yè)務體系至關(guān)重要。在接下來的項目推進中,希望雙方團隊通力配合、緊密協(xié)作,打造新一代人力基座平臺,推動企業(yè)精細化管理,打開雙方共建、共享、共贏的新局面。

大參林副總裁、信息中心總經(jīng)理兼首席架構(gòu)師 陳長成
大參林人力資源中心高級總監(jiān)兼書院副院長周媛媛表示,人力基座項目升級的項目經(jīng)過了大參林團隊反復論證和研討,這個項目必要且重要。此次項目的啟動,對用友和大參林都有著積極且重要的意義,希望團隊通力合作,共同努力建設成樣板工程。

大參林人力資源中心高級總監(jiān)兼書院副院長 周媛媛
數(shù)字化、智能化不僅是技術(shù)升級,更是科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級的新引擎。用友數(shù)智醫(yī)藥將與廣大醫(yī)藥企業(yè)并肩作戰(zhàn),通過數(shù)智化技術(shù)的深度應用,加快釋放新質(zhì)生產(chǎn)力的巨大潛能,為藥企的高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的新動能,引領藥企邁向更加智能化、高效化的未來。





